咸阳市秦都区教育事业发展服务中心
发布时间：
2025-04-15 16:29
| 单位名称 | 咸阳市秦都区教育事业发展服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：服务人才成长，促进事业发展。范围：承担公办学校教育教学物品、项目设备的采购；研究制定全区成人、社区教育发展规划；组织实施成人文化技术培训；承担全区教育信息化、现代教育技术研究应用；承担教育系统基层工会工作；推动全区优质教育均衡发展。 | |
| 住所 | 咸阳市秦都区咸通南路秦都区教育局院内 | |
| 法定代表人 | 席旭飞 | |
| 开办资金 | 4.21万元 | |
| 经济来源 | 财政全额拨款 | |
| 举办单位 | 咸阳市秦都区教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 2.45万元 | 2.2万元 | |
| 网上名称 | 咸阳市秦都区教育事业发展服务中心 | 从业人数 10 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我单位在秦都区教育局领导下，依据《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和有关法律、法规、政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要做了以下几个方面：开展业务活动情况：1.全力推进重点项目建设。实施秦都区职教中心新校区、陈家台学校等7个续建项目，启动标准化考场建设及教育基地建设，新增学位7770个。及时跟进小区配套园建设，全年计划建成16个小区配套幼儿园，玉泉苑、又一程·臻境2所小区配套园已投用，其余14所配套园均已完成主体建设。投资建设集控智能系统、理化生创新实验室等，力促教育数字化升级改造，创建省级智慧校园示范校1所，市级智慧校园示范校10所。2.全面优化师资队伍建设。促进师资均衡，推动优秀校长教师向乡村学校、薄弱学校流动。大力弘扬和践行教育家精神，举办宣讲立德树人故事报告会48场次。培养“三级三类”骨干教师198人、骨干校园长11人、第三届名班主任62人，组建各级各类工作室47个。实施城乡教师学习共同体——名师引领行动，遴选156名骨干教师和600名“种子”教师开展帮扶培养。加大教师业务培训，组织1702名教师参加“国培”“省培”研修项目，组织书记校园长、骨干班主任等专项培训179人，组织骨干教师及义务教育新教材等培训7900人次。3.全面提升教育教学质量。推进学前教育优质普惠发展，通过财政奖补、师资培训、名园引领等综合扶持体系，积极实施学前教育质量提升工程，创建省级示范幼儿园2所、省级学前教育示范基地3所，不断提高优质园覆盖率。实施义务教育质量提升工程，通过加大投入、强化管理、实施“名校+”等措施，加大对城区薄弱学校和农村学校的扶持力度，加快推进义务教育优质均衡发展。聚焦学科核心素养和学业质量标准，深化育人方式改革，3所学校荣获全省深化新时代教育评价改革优秀案例。实施普通高中教育质量提升工程，加强教学资源配置和基础条件保障，确保新高考改革的顺利实施。加大普通高中特色示范学校创建力度，高新一中创建省示范高中工作顺利推进。4.全面落实立德树人根本任务。持续开展好“文化艺术节”等德育活动，深化“我们的节日”系列教育，加快完善特色校园文化体系，打造新时代文明实践基地56个，创建省级德育示范学校6所，2所学校荣获国防教育示范学校称号，参加各级各类竞赛硕果累累。实施“体育固本、美育浸润”行动，开齐开足体育、艺术、劳动课程，7所中小学入选陕西省体育传统特色学校，13所学校参加市级“三大球”联赛成绩优异。有效整合课内与课外、学校教育与校外实践等教育资源，广泛开展劳动社会实践活动，促进学生全面发展和能力提升。5.全面展现秦都教育事业新风貌。利用省、市、区主流媒体、秦都教育微信公众号、抖音平台等宣传手段，及时解读教育政策、宣传工作亮点、推介经验做法，全年“秦都教育”微信公众号发布宣传信息840余条，浏览量达到了230.5万人次。在区级以上平台发布宣传信息304条，其中学习强国平台发布106条、省市级媒体发布158条，传递了秦都教育正能量。协助咸阳市广播电视台广播中心《咸阳教育之声》联合录制秦都名师名校长访谈栏目26期。6.全力发挥工会职能作用。2024年区教育局工会在区教育局党委和区总工会的领导下，紧紧围绕秦都区教育发展大局，加强教职工思想引领，积极推动岗位建功；注重工会自身建设，促进规范发展；坚持工会所能，努力提升关爱服务品质，引领广大职工积极参与教育改革发展，为秦都品质教育贡献力量。坚持开展送温暖活动。职工遇有婚丧，局工会组织前去慰问，为广大职工解除后顾之忧。逢年过节坚持走访慰问退休职工。积极开展困难职工帮扶工作，严格按照区总工会建档标准和程序，确定帮扶对象，对在档困难职工年终发放困难补助金及物资。互助保障全面完成。组织开展2024年教育系统教职工的医疗互助保障工作，指导基层工会全面落实2024年职工互助保障参保工作，做到应保尽保，为广大教职工构筑保障。开展文化活动，提升职工素养。组织开展丰富多彩，形式多样的各类文体活动，以丰富教职工的业余文化生活。如“爱在三月温暖关怀”三八妇女节活动，“品味端午传承文明”端午节活动，“快乐享运动趣味展风采”秋季趣味运动会等。重视教职工的专业成长与综合素质提升，组织开展教育培训活动。包括邀请教育专家举办讲座，内容涉及教育教学方法、课程改革、心理健康教育等方面，为教师们更新教育理念、提升教学水平提供了有力支持；同时，还组织校际间的教学经验交流活动，促进不同学校教师之间的相互学习与借鉴。二、取得的社会、经济成效：2024年，在全体教职工的努力下，区教育局荣获“市级优秀组织单位”称号；在全国、省、市教育科技创新大赛，13名师生在在第37届陕西省青少年科技创新大赛中斩获佳绩，19名教师在省、市第七届中小学(中职)微课与信息技术教学创新大赛暨教育信息化应用案例征集评选活动获奖，54件作品在咸阳市第38届青少年科技创新大赛中获奖，2部课例荣获国家级荣誉，1部教育案例荣获2023年全国中小学德育视频课程和教育案例征集展播活动省级3等奖，18名学生在咸阳市青少年爱挑战‘大美校园’专项比赛中获奖,区教育局电教中心也被评为“优秀组织单位”；9789名初中八年级学生顺利完成省信息技术学业水平考试;充分利用陕西省教育扶智平台积极开展直播课、点播课、线上教研等活动，有效地促进了优质教育资源共享，区教育局、彩虹学校、天王学校荣获“陕西教育扶智平台”应用市级先进单位；加快智慧校园建设步伐，中华路小学、健康花城小学成功入选市级智慧校园示范校，天王学校被认定为“咸阳市科普教育基地”。《陕西咸阳秦都区：以“督”赋能，维护和谐教育生态》《咸阳秦都区：激荡教育高质量发展“一池春水”》等4篇工作动态在中国教育督导、中国教育报等平台刊发；《践行课程标准助推课堂革命秦都区开展小学英语教学观摩活动》等9篇亮点做法在人民日报、陕西日报、教师报刊发；《咸阳市秦都区：把好“五大关”全力打造教育新高地》等31篇经验做法被陕西教育、陕西教育新闻网刊发；《秦都区：打造陕西教育新高地》等88篇经验做法在咸阳日报刊发；《陕西咸阳市秦都区天王学校：课间韵律操让青春闪耀未来》等63篇亮点做法在学习强国平台刊发；《教育资讯|秦都这些主题教育活动，有趣、有料、有温度》等252篇亮点工作在市、区级平台刊登，讲好秦都教育故事，提高了秦都教育宣传的品质和影响力。我局也被区委宣传部评为2022年度新闻宣传工作“先进集体”。三、存在问题：回顾这一年的工作，虽然取得一些成绩，但距离完成我中心2024年既定目标还有一些差距，下一步，我们将以教育数字化转型引领秦都教育现代化高质量发展为目标，持续发力。四、整改措施：发挥示范引领作用，继续发挥教育信息化名师工作室辐射带动作用，在全区开展教育信息技术与课堂教学的深度融合探究，实现智慧课堂服务于教育教学工作，为我区教育改革、教育均衡发展和推进教育现代化做出贡献。五、下一步工作计划：1.加大智慧校园建设力度，计划在2025年对辖区中小学教育技术装备进行添置、更新和补充，建设20间精品录播教室，完成3所市级“智慧校园”示范学校和1所省级“智慧校园”示范学校的申报、创建工作。2.加大名师工作室建设，组建各级各类工作室16个，加强日常监管，充分发挥品牌效应和示范带动作用。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |