靖边县杨桥畔镇中心卫生院
发布时间：
2025-03-11 08:58
| 单位名称 | 靖边县杨桥畔镇中心卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。医疗；常见病多发病护理；恢复期病人康复治疗与护理；预防保健；卫生技术人员培训；初级卫生保健规划实施；合作医疗组织与管理；卫生监督与卫生信息管理。 | |
| 住所 | 靖边县杨桥畔镇 | |
| 法定代表人 | 张锦东 | |
| 开办资金 | 231.95万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 靖边县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 249.05万元 | 375.74万元 | |
| 网上名称 | 靖边县杨桥畔镇中心卫生院.公益 | 从业人数 15 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，我单位能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、业务活动1.开展高血压病、糖尿病、严重精神障碍患者进行筛查、登记；规范慢性病管理，定期随访，重点询问病情，检测血压、血糖，物理检查、鉴别并发症、观察指导用药和饮食、进行健康教育；对高血压、糖尿病、严重精神障碍患者管理和控制情况进行考核、评价；提高知晓率和控制率。我院高血压病患者管理1146人，糖尿病患者管理243人，精神病患者管理54人。2.开展家庭医生签约服务。3.孕产妇保健方面，每年至少开展5次孕期保健宣传和产后访视率达到100%。4.在全镇范围内开展新增居民健康档案信息化管理录入工作。5.预防接种工作，2024年出生儿童14人，儿童接种卡建立14人，建卡率100%。6.老年人健康管理工作2024年我院组织人员对辖区65岁以上常住居民进行免费体检，我镇常住65周岁以上老年人1385人，健康体检1155人，体检率为83.4%，已接受健康管理率为83.4%，中医药服务人数1155人。卫生监督工作2024年全年对我辖区内上半年4所学校，下半年3所学校，5个村卫生室、1个公共场所、18处水厂、3处加油站等场所按要求进行了巡查和督导并进行了相应的宣传与培训。二、取得的经济效益与社会效益医院的医疗服务是一种满足社会医疗重要的服务性劳务。截止12月底业务收入约72.15万元，基本药物销售金额约68.45万元，我院共举办各类知识讲座42次，健康咨询活动9次，发放各类宣传材料4680余份，更换宣传栏内容42次，音像资料播放1816小时，个性化健康教育2079人次。通过进行健康指导和干预，很大程度上改变了一些群众的不良卫生习惯和对健康生活的熟悉，真正做到疾病从预防开始，益寿延年来源于正确的生活方式。存在问题及整改措施1.专业技术人才匮乏。医疗技术人才配备不齐、人员结构不合理、整体素质参差不齐。2.基层条件艰苦，医疗卫生人员待遇低、收入少。3.医务人员的业务培训、再教育受阻，职业发发展前景不明朗，人才激励措施及流动机制不健全。4.硬件条件存在问题。基层医疗机构无力购置相关设备，债务偿还能力差，缺少相关资金支持，医疗设备长期得不到更新。现有设备陈旧、老化；医疗设备匮乏；医疗设备使用效率低；药物种类少且配送不及时。5.信息化程度低，信息共享力差。基层医院信息化建设投入不足，对信息化认识不足，各医疗机构之间缺少信息交流和沟通联动机制。6.基层医疗监管制度不完善。医疗卫生行业监管业务性、综合性较强，涉及多个部门的职责。从实践来看，监管力量分散、监管信点共享不足，监管职能难以有效衔榜．监管结果末能联合应用。（二）整改方案:1.加强基层人才建设。加大卫生经费人才专项投入力度，提升基层工作者的工资福利待遇；完善职称评定体系、薪酬激励政策以及基层岗位编制；加强基层卫生队伍建设。2.建立稳定的政府投入机制，保障对医疗卫生事业的经费投入，加强基础设施建设，配备必要的诊疗设备。基层医疗机构可自主采购一定比例的挂网药品，不再限定中标药品的最低价品种；根据常态用药情况，适当储备采购相关药品，保证用药需求；结合医联体建设的实际情况，探索建立统一的药品采购配送和管理机制，在医联体内实现处方流动、药品共享。同时，强化药品采购监管力度，完善短缺药品监测预警体系，构建短缺药品科学应对机制。备采购相关药品，保证用药需求；结合医联体建设的实际情况，探索建立统一的药品采购配送和管理机制，在医联体内实现处方流动、药品共享。同时，强化药品采购监管力度，完善短缺药品监测预警体系，构建短缺药品科学应对机制。3.统一基层医院信息化管理标准，加强医院信息化专业人才的培养，完善基层医院信息化相关功能，完善医疗信息化管理平台建设，促进电子档案共享、远程医疗协助等快速融合。4.建立由行业主管部门牵头、相关部门参与的医疗卫生行业综合监管协调机制，建立威有效的督察机制。八．下一步工作计划（一）进一步提高国家基本公共卫生服务项目的覆盖率和服务质量，确保各项工作指标达到或超过上级要求。（二）增强居民健康意识，提高居民对基本公共卫生服务项目的知晓率、参与度和满意度。（三）加强人才队伍建设，提升公卫人员专业素质和业务能力，适应公共卫生工作发展需求。（四）完善信息化建设，实现电子健康档案信息系统稳定运行，数据准确完整，并与其他医疗机构信息互联互通。(五）优化绩效考核机制，充分调动公卫人员工作积极性和主动性，促进公卫工作持续改进和提升。（六）优化医疗服务流程1.深入开展患者就医体验调查，通过问卷调查、现场访谈、电话回访等方式，广泛收集患者及家属的意见与建议。针对惠者反映突出的问题，如挂号排队时间长、就诊环节繁琐、检查检验结果等待时间久等，进行专项整改优化。2.推进智慧医院建设，进一步完善医院信息系统功能。实现预约挂号、在线缴费、报告查询等便捷服务全覆盖，减少患者就医等待时间。优化门诊布局，合理设置科室分布与标识指引，方便患者就诊。加强与基层医疗机构的信息互联互通，推进分级诊疗工作的顺利开展。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 医疗机构执业许可证有效期2022年7月29日-2027年7月28日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |