西安市城市绿化事务中心
发布时间：
2024-04-28 15:40
| 单位名称 | 西安市城市绿化事务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为城市绿化建设提供服务保障。城市绿化项目规划建设·绿化养护巡查、监督、指导·城市绿地损毁投诉调查、鉴定处置·园林绿化有害生物调查、监测·新优植物品种检测·绿化行业科技创新、推广引用、技能培训·城市绿化信息化建设维护及相关服务工作。 | |
| 住所 | 西安市新城区金花北路红华巷2号 | |
| 法定代表人 | 康杰 | |
| 开办资金 | 3288.59万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 西安市城市管理和综合执法局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| -2536.29万元 | -2663万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 123 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年，我中心在市城市管理和综合执法局的正确领导下，深入学习贯彻党的二十大精神关于城市管理工作的重要论述和指示批示精神，以“晴耕大擂台”和“雨读大学堂”为抓手，全面提升我中心绿化养护的硬品质和队伍建设的软实力，现将情况汇报如下：所做主要工作（一）强化政治工作首位意识，推动党建工作提质增效一是以提升基层党组织组织力和强化政治功能为重点，严格落实党内“三会一课”、固定党日、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、党员领导干部双重组织生活等党内制度。二是2023年，中心启动改制，近一半职工包括30多名党员分流调离，一是将6个仅剩1-2名党员的支部，进行临时整合，集中起来开展党建活动，把改制工作带来的影响降到最低。三是要求各支部在人员锐减，业务压力剧增的情况下，把业务是否滑坡作为考量支部战斗堡垒作用和党员模范带头作用的指向标。四是明确党委班子的党风廉政建设责任，履行“一岗双责”，积极开展党风廉政建设和廉政风险自查自纠工作，持续做好党员干部的谈话提醒工作。五是严格落实意识形态工作责任制，牢牢掌握意识形态工作领导权。我中心统筹网上网下、强化隐患排查、紧盯重点内容、管住重点环节深入细致开展网络意识形态风险化解，全力以赴做好网络舆情监测工作。（二）强化绿化管护中心地位，精细化程度不断提升1.坚持日常养护管理不放松，提高精细化水平对标2023年国家卫生城市复审和2024年国家园林城市复审需要，紧扣全市“最美最差”道路评选活动，大力提升绿化养护工作。今年我中心春秋季共计栽植乔木350株；花灌木27160株；草皮植被约30000平方米；水车浇水及绿篱冲水14896车次、20.6万吨，水源浇水651次、3.6万吨。全年共清理绿地垃圾1.65万方，整地除草22.6万平方米，全年修剪乔木7.29万株，花灌木26.5万株，绿篱372.22万平方米，绿地草坪576.14万平方米。全年修剪行道树5571株，修剪遮挡交通信号灯20多处；清理新城广场和钟鼓楼广场金花塔泉162次；道路应急抢险254次；维修栏杆2276米；维修绿地内景观灯985盏；清理枯死树木217株，全年喷药共计663车次。累计对花灌木施肥4.67万平方米，乔木涂刷石硫合剂131067株。2.做好代征绿地和毁绿占绿管理工作2023年共完成了4宗代征绿地移交材料的申报审核，并组织现场踏勘；对253宗现有代征绿地相关图文资料进行整理归档。处理交通事故毁绿案件13起；共接受并且落实10件苗木迁移许可件，共对接2件苗木迁移清单加承诺件，共办理82起大树理赔案件，妥善处理市民投诉63件。3.出色完成了绿化督导检查任务（1）我中心承担局绿地处对各区县、开发区的园林绿化精细化管理工作目标责任月检查考核工作，对检查点发现的安全风险隐患及时下发整改通知，全年下发整改通知21次。（2）每月对市管公园绿地养护管理、公园管理、舆情管控、安全生产等方面进行检查督导，已累计检查考核12次。（3）按照《2023年八个方面重点工作督导检查工作方案》要求，对绿化建设项目的建设质量和现场管理情况进行督导，每周检查2—3个项目，并将督导检查情况汇总上报。（4）坚持做好西马赛道线路检查、迎中亚峰会等临时性绿化检查督导及防臭氧检查、外来物种的普查等阶段性绿化检查督导,确保环境保障工作如期圆满完成。4.多措并举狠抓安全生产工作落实我中心坚持“安全第一、预防为主”，本年度及时召开安全生产会议共10次，安全检查11次，开展消防知识培训1次，消防灭火演练1次，大树实战抢险演练1次，增强了大家的安全防范意识；共发现和排除安全隐患5次，并全部整改到位。（三）秉承科研引领城市发展理念，深入开展园林科学研究1.重点开展了《西安市园林植物病虫害预测预报项目》《西安地区园林植物新优品种的引种、物候观察及应用技术研究》两个财政预算项目。开展优势品种试验性无性繁殖1000余株，移栽乔灌木30余株，调查病虫害种类80余种。根据监测和调查结果分析编写《园林植保信息》13期。2.参与的标准《城市园林绿化节约型园林建设指南》，《城市古树名木养护技术规程》《萱草栽培技术规程》初稿已经完成。3.组织召开《 2023年度园林绿化精细化管理培训会》《城市绿地外来入侵物种普查工作技术培训》会议。（四）认真做好财务管理工作，一心一意保资金抓内控2023年经济指标完成情况：收入总额为10018.52万元，其中：财政补助收入9758.92万元（含工资、社保缴费、住房补贴及日常公用经费等基本收入2424.41万元,11个财政项目收入7334.51万元），经营收入170.25万元，利息收入0.02万元，其他收入89.33万元；2023年费用总额10220.82万元，其中：业务活动费用8017.89万元，单位管理费用2020.72万元，经营费用182.21万元；本期盈余-202.30万元。另调整前年度累计盈余及发生本年盈余75.59万元，本年净资产为-126.71万元。（五）务实做好后勤管理工作，一心一意跑服务抓供给1.全年共收到舆情投诉949件，均在第一时间转派至各责任部门，及时沟通处理并进行有效回复。2.做好生产资料及苗木采购工作。根据下发采购计划，严格遵照《政府采购管理制度》及政府采购流程，厉行节约，控制采购成本，提高采购效率，确保工程顺利进行。3.做好后勤保障工作。对业务用车严格履行派车手续，节假日严格实行公车封存管理，严格杜绝公车私用问题，维修提升办公楼及各养护管理所的办公环境。4.做好信访维稳工作。我中心严格落实信访信息“零报告”制度，切实做好重要时间节点的信访维稳工作，为单位发展营造稳定和谐的工作环境。二、存在的主要问题及困难（一）党建工作缺乏创新我中心党委对于党建工作严格执行上级决定，完成既定要求，缺乏创新思维，学习教育特色偏少，方法还不够灵活多样，在创建特色党支部品牌亮点不够。尽管我中心能够把党支部建设同养护工作结合起来，但在实际工作中，党建与业务工作结合还不紧密，以党建促业务方面需进一步加强。（二）制度建设不完善目前中心点对点、事对事各个板块陆续制定出台了不少制度办法但是普遍碎片化，没有有机衔接，不成体系，甚至互相矛盾，不能很好的发挥制度管事、管人的效能，实操性不强。党纪法规学的不深不细，理解的不准不透，单位缺乏纪律在前的红线底线思维风气，不能很好的把担当作为和纪律约束的关系正确统一起来，机制运行随意性强。（三）人员经费财政差额问题因原绿化管护中心属于公益二类差额拨款事业单位，财政补助人员工资的40％，其余60％工资和办公经费由单位自筹。过去一直依靠上级下达建设任务获取利润和下属两个企业经营补差。近年企业经营自身发展面临困境，处属企业移交城投，上级下达的建设施工任务少之又少，单位经济困难，导致人员工资及办公经费出现严重缺口，无法维系。截止目前主要拖欠单位职工社保及工资共计2744.81万元，主要包括以下四个方面：1、拖欠职工住房货币化补贴156.36万元；2、拖欠职工2022年差额部分工资407.68万元；3、拖欠2022年度在职职工取暖费35.65万元；4、拖欠在职职工2018年-2022年绩效工资2145.12万元。三、下一步工作思路1.我中心以新机构选举产生新的党组织为契机，党建工作起步标准化，建设品牌化，运行规范化，围绕新机构担负的十条新职能，充分发挥党建引领功能。2.以“三稳三进，三立三破”为突破口，通过谋划实施八个方面的重点工作任务，实现全市绿化管理体制机制的理顺建成和高效运行。一是平稳驶出过渡期，确保改革过渡期间，质量不下降，工作不滑坡。二是凝聚行业资源打造行业铁军。通过搭建科学高效的单位内部运行机制，下大力气迅速启动全市城市绿化的底数摸排建档立卡工作，建立城市绿化行业各板块技术库。三是完善地方行业标准规范体系和依法行政。建立全市绿化行业监督检查等日常管理运行机制。梳理建立遗留问题台账并研判制定销号方案。3.秉承科研引领城市发展理念，高质量完成科研项目。严格按照工作计划有序推进本年度科研项目各项工作，确保项目目标顺利完成。同时，加快推进科研成果转化，为我市园林绿化事业可持续发展提供充分依据。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |