陕西省电子信息学校（陕西省核工业电子技工学校）
发布时间：
2024-04-28 10:53
| 单位名称 | 陕西省电子信息学校（陕西省核工业电子技工学校） | |
| 宗旨和业务范围 | 开展中等职业学历教育和技术工人培训，提高社会职业素质。电子与信息技术、计算机网络技术、数控技术应用、电子商务、模具设计与制造、机械制造与控制、计算机应用与软件技术、放射性矿产普查与勘探、钻探工程、美术设计专业中专学历教育；地质钻探、地质找矿、机械加工、机电自动化、焊接、电子信息、网络技术等技术工人培训；工人技术等级培训，技能鉴定。 | |
| 住所 | 西安市灞桥区纺渭路975号 | |
| 法定代表人 | 魏萍 | |
| 开办资金 | 7281.39万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 陕西省教育厅 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 6977.77万元 | 6522.6万元 | |
| 网上名称 | 陕西省电子信息学校 | 从业人数 154 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年度，我单位在陕西省教育厅的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策、按照核准登记的业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、锚定高质量发展目标，不断取得新辉煌。成功申报陕西省中等职业教育“双示范”建设单位，以全省总评分第一名的成绩参评全国中等职业教育“双优校”遴选，参评全国黄炎培职业教育奖优秀学校奖评选。陕西省构建职业学校质量评价机制综合评价试点通过初审，陕西省中等职业学校办学达标和办学行为评审达标，持续保持在校生规模3300以上人，招录新生1019人，就业升学学生为1033人，积极实现由规模发展向高质量发展转变。二、深化全面从严治党，党建引领凸显新成效。1.扎实开展主题教育活动，不断提高党员干部政治理论水平和党性修养，聚焦“我为师生办实事”，解决师生关心问题12项，解决学校发展制约重大事项3项。2.完善党组织领导的校长负责制，丰富和完善“党建引领为核心、以组织建设为重心、以带动业务发展为中心”的陕电校“3255”党建品牌内涵，加强支部建设，严格党员干部教育管理，推进三全育人体系建设。完成六个党支部换届工作，选强配优支委班子，第五党支部为五星级支部，第二、三、四党支部为四星级党支部。年度共评选先进党支部2个、优秀党员12名、优秀党务工作者3名。3.强化思想政治引领。教育引导师生践行社会主义核心价值观，加强课堂主阵地管理和师德师风建设，进行师德师风专项整治，开展了两次意识形态研判工作，学校官网、微信公众号、视频号持续受到社会关注，全年向省教育厅门户网站等媒体投稿120篇。三、推进立德树人根本任务，育人成效再上新台阶1.优化思政课程和课程思政体系建设。开足开齐思政课程，将思想政治教育元素融入到各门课程中去，各类课程与思政课形成强大的育人合力，《公差配合与技术测量》课程思政示范团队获评省级示范项目。2.三全育人体系更加健全。坚持“党建带团建”，发展团员80名，召开学校共青团第六次代表大会，完成团委换届工作，不断提升团组织的凝聚力、吸引力和战斗力。开展业余团校2期共10讲。成功举办学校首届班主任能力大赛，提升班主任队伍能力；建设学生心理健康成长中心，开展心理健康讲座3次，团队辅导40次，个体心理健康疏导110小时，建立学生心理成长档案1100份。3.活动育人成效更加显著。举办学生广播体操比赛、庆祝建党102周年演讲比赛、学校田径运动会、经典诵读比赛、“塑造美丽女生”主题讲座、迎新文艺汇演，开展红色观影、红色研学活动，全省教育系统经典诵读活动获一等奖，教育系统中学生篮球赛获得了三等奖。四、“三教”改革稳步推进，教学相长成就斐然1.学生技能大赛创造历史性突破。全省职业院校技能大赛共取得一等奖14项、二等奖10项、三等奖14项，国赛取得一个等奖1项、二等奖1项、三等奖3项，国赛成绩取得历史性突破。陕西省第七届中华职业教育创新创业大赛三等奖，陕西省教师教学能力比赛获二等奖2项，2个教学团队参见说专业建设比赛，2教学团队参加说课程比赛，1个教学团队参加说专业布局比赛，一个班主任团队参加说班主任工作室建设比赛开展2023年学生技能大赛校赛工作，遴选27个专业赛项121名学生备赛2024年全省职业院校技能大赛。顺利举办2023年田径运动会，16个竞赛单项、4个集体项目顺利完成比赛。2.教师队伍建设持续加强。2023年事业单位招录9名专任教师，完成2023年职称评审，4名教师通过高级讲师职称评审，师资结构进一步优化。完成教师思想政治素质和师德素养提升专题网络培训、陕西省2022年度职业院校教师素质提高计划国培项目，开展暑期109名教职工教师综合素养提升培训，进行新任教师和新任班主任入职培训，启动学校青蓝工程，促进青年教师成长。雒虹老师获全国职业院校技能大赛优秀指导教师称号，周琳老师获陕西省中职学校思政课教学能手称号，张涵老师获“西安市2023年技术能手”荣誉称号，14名教师获陕西省职业院校技能大赛优秀指导教师称号。3.专业建设厚积薄发成果丰硕。一个课题在陕西省“十四五”教育教学规划2023年度课题立项。《数学》《信息技术》两门精品在线精品课程上线运行，思政课程省级公开课的录制和展示工作，完成《电子技术基础与技能》和《现代物流认知与操作》两本教材初稿，机电技术应用专业资源库建设取得成效。蒲彬老师的教学设计方案在2023年中等职业学校工科类教师教学设计与展示交流活动现场展示。积极推进校企合作，产教融合，与陕西明德智慧网络科技有限公司、青岛莱茵克斯特教育集团、西部金属材料集团优耐特有限公司、中车西安车辆有限公司校企合作产教融合项目积极推进。全年安排学生顶岗实习学生68人，完成9项“1+X”职业证书139名学生的鉴定认证工作。五、推进治理能力提升，内部管理不断优化1.有条不紊推进制度建设。正视不足，针对办学职校的薄弱环节，制定学校《合同管理办法》《差旅费管理办法》《双师型教师认定工作方案》，重新修订《学校制度汇编》，推进规范化管理。2.校园信息化建设稳步推进。申报第二批全国数字化校园试点学校，信息化标杆学校建设任务书通过教育部审核通过。完成档案室数字化改造、图书馆智慧阅览室和办公OA系统建设。完成2022-2023学年中等职业学校管理信息采集，共录入98项表单33619条数据。完成信息化校园智慧大脑数据填报及上传工作，软件正版化工作有序推进。3.师生幸福感不断提升。完成了电力增容和515间学生宿舍空调安装，解决了学生夏季防暑降温问题。克服资金紧张困难，上调课时费标准，调低教职工早餐午餐用餐费用，让学校发展成果惠及每一名教职工。全年完成1633名家庭困难学生助学金和6337人次学生免学费政策的评审发放，8名同学荣获中等职业教育国家奖学金。4.服务保障能力不断增强。修缮提升八十亩地运动场环境，完成汽车实训室扩建工程，增加实训工位。全年维修水暖电路2750余次，较好的完成后勤保障服务。完成我校菜鸟驿站招商，方便师生快递服务；开展传染病防控，对新入学学生1200余人进行了体检，全年师生就医问诊3500余人。不断夯实安全责任，开展消防安全、食品卫生、法治教育、国家安全等安全宣讲8次，全校性应急疏散演练2次、灭火实战演练2次，落实隐患整改21项，全年未发生安全责任事故。六、积极展现责任担当，服务社会迈出新步伐1.顺利完成西藏阿里供用电2121班20名师生两年委托培养任务，完成教育人才组团式帮扶安康岚皋县职教中心任务。指导云南省六所职业学校推进教育人才“组团式”帮扶工作，助力乡村振兴，帮扶子洲县阳湾村开展职业教育帮扶和农产品采购帮扶。2.承办全省职业院校技能大赛三个赛项比赛和2022年度、2023年度全省中职院校思政课大练兵省级展示活动。成功举办陕西省中等职业教育“双示范”建设研讨会和陕西省中等职业学校双优校建设暨精品在线开放课程建设研讨会。承担首次中国-中亚峰会特勤点服务工作，高质量、高标准、高规格地完成峰会相关服务保障工作。3.完成江苏省职业院校校长培训班、云南省职业院校名师（名匠）培训班、甘肃张掖职业中专、云南武定县职业高中以及全省各区县教育局领导专题培训班、岚皋县政府、彬州市职教中心等18家单位和兄弟院校来访交流。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |