大荔县城关中心卫生院（大荔县城关妇幼保健计划生育服务站、大荔县城关健康教育中心）
发布时间：
2024-04-19 10:51
| 单位名称 | 大荔县城关中心卫生院（大荔县城关妇幼保健计划生育服务站、大荔县城关健康教育中心） | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。预防保健、卫生防疫、妇幼保健、健康教育、计划免疫 | |
| 住所 | 大荔县城关街道郗家巷61号 | |
| 法定代表人 | 赵永杰 | |
| 开办资金 | 1475万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 大荔县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1206.94万元 | 1517.45万元 | |
| 网上名称 | 大荔县城关中心卫生院.公益 | 从业人数 40 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年度，我单位在大荔县卫生健康局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，规范使用证书。现将一年来的履职情况公示如下：一、开展主要工作情况（一）公共卫生工作1、居民健康档案完成情况：按照《城关镇居民健康档案管理规范》的要求，辖区内建档人数97122人。2、慢性病管理、健康检查方面：我院积极采取有效的健康检查措施，充分发挥全院职工和村卫生室每个人的积极性，今年老年人健康体检11278人，儿童健康体检5736人，慢性病体检8970人，对筛选出的高血压、糖尿病以及严重精神障碍患者实行动态管理。3、孕产妇健康管理：以《母婴保健法》为依托，规范母婴保健服务，我院全面启动农村35-64岁妇女病普查工作，普查人数113人，患病率为3%全年总产妇202人，高危孕产妇7人，检出率3%，高危孕产妇管理达到100%；规范开展产前检查，孕产妇死亡率为0，产后访视202人。4、儿童保健：规范儿童系统管理，提高儿童保健服务质量，严格按照0-36个月儿童健康管理服务要求建卡建册，并进行系统健康检查，辖区内共有36个月以下儿童1014人，保健管理913，保健管理率90%。5、传染病的防治：对手足口病、出血热、肺结核等传染病进行了重点防治，共召开大小不同形式的学习培训会20次，悬挂横幅25条，黑板报240块，发放84消毒液3000瓶，宣传材料10000余份。（二）医疗服务工作1、坚持科技兴医，重视人才培养。根据我院业务发展和工作需求。实行科主任负责制，弘扬传、帮、带的优良传统作风，强化年轻医生的自学能力。每月一次对院内一线医疗人员进行业务讲座指导，其次加强医护人员的技能和思想学习，提高医护人员整体素质。2、狠抓医疗护理质量管理，确保医疗安全。组织医务科、护理部等职能科室定期开展医疗质量大检查活动，对病历、处方的书写，抗生素的使用以及消毒隔离情况进行认真检查，综合分析，严格按照医院管理制度进行奖罚。3、建立完整的医疗事故处理预案，制定了相关的管理制度和措施，不断地加强了对《医疗事故处理条例》及相关配套文件的学习，提高医务人员的责任意识，确保了医疗质量安全。（三）落实医保政策工作随着医保实施方案的不断完善和改进，我院加强对医保政策的宣传和学习，一方面落实医保政策、方针、完善医保的各项规章制度。对医院就诊的门诊和住院病人在医保报销费用过程中，按要求对医保手续认真核查，人均次均费用控制在1500元以下。截止目前，我院未出现一起不合理报销病例，杜绝了冒名顶替，有效的保证医保资金的合理使用，全年医保门诊人数13379人次(包括村卫生室门诊数)，住院1198人次，境外患者130人次，慢特病1068人次，两病1709人次。（四）积极执行国家基本药物制度实施药品“三统一”工作以来，我院认真贯彻落实国家基本药物制度，针对本院实际情况，院长亲自抓，进一步加大了药品“三统一”的宣传力度。在医院大厅、村卫生室醒目位置公示基本的药物价格目录表；在院内、村卫生室悬挂横幅，发放宣传单，制作板报开展咨询活动；全面宣传药品“三统一”的方针政策和相关知识，同时加强了医务人员的业务学习，掌握“三统一”药品目录，种类做到合理治疗、合理用药、合理检查、并严格执行药品零价格销售。药品采购采取网上采购、统一结账，确保药品购进率100%。二、社会效益情况一切服务以病人满意为标准，在平常的工作中我们定期征求病人和群众的意见，针对提出的热点和难点问题，结合医院实际认真加以研究和解决。在诊疗过程中坚持合理检查、合理用药、合理收费，维护病人权益。在公共卫生方面自慢性病服务工作启动以来，我院采取积极有效的健康检查措施，充分发挥全院职工和村卫生室每个人的积极性，全年对全镇65岁以上老年人进行免费健康检查，对筛选出高血压、糖尿病以及重症精神病患者实行动态管理，并进行定期随访，询问病情并对用药、饮食方面进行了健康指导。孕妇儿童进行系统管理全年孕产妇及儿童死亡现象。在县疾控中心的指导下，疾控工作在本辖区内运转正常，扩大计划免疫进展取得实效，基础免疫单苗接种率达100%，全程覆盖率达100%。加大流行病的宣传使全镇的流行病得到有效的控制。我院在专业技术人员缺乏，设备简陋，住院条件差的情况下克服一切困难，不断加强业务学习，努力提高服务水平，得到患者的一致好评。三、存在的问题及整改措施存在问题：服务质量及服务态度不优。这是当前损害医院形象，制约医院快速发展的一个突出问题，我们有些科室尤其是窗口科室，个别同志还没有把热情周到的服务当做医院生存和发展的生命线认真加以对待，人性化的服务还仅仅是一句口号。医疗质量还有薄弱环节，在例行工作检查中，发现有处方、病历书写不规范等情况。少数职工事业意识淡薄，缺乏竞争意识和进取精神，远远不能适应医院的客观需要，部分职工等、靠、要思想严重，扔存有吃大锅饭、抱铁饭碗的思想。医院的硬件建设、就医环境与群众的需求仍有差距，就诊条件需要改善。改进措施：在今后的工作中要调动全体职工学习的积极性，加大业务能力培养，提高业务素质，增强全院医务人员依法执业意识，提高医疗护理操作常规的能力。加大对医师工作责任心的培养，加强全院医务人员职责、加大核心制度管理更好的为广大群众服务。加大对医疗文书书写的培训和督导，争取做到医疗文书书写正确无误。加快卫生院人才培养力度，提高医护服务水平。加强院内管理，配合上级部门严厉打击非法行医，净化医疗卫生市场。以“窗口服务行业标准”改善服务态度，提高服务质量，加强一体化建设。四、下一步工作打算1、继续紧抓公共卫生服务工作。加强公共卫生体系建设，促进业务素质，切实转变观念，统一思想，理清工作思路，找准工作方法，不断学习，促进公共卫生服务工作的持续向前发展。2、加强医院财务管理严格执行卫生院财务管理制度，落实固定资产购置处理、开支审批等制度，确保卫生院财务管理工作严格规范。强化财务监督和审计，定期组织专项检查，严肃查处违纪行为。针对医院管理中的关键环节，进一步完善财务管理制度，及时堵塞管理漏洞，实现财务管理科学规范、公开透明。重点做好医疗服务项目、收费标准、药品以及耗材价格等信息的公开，杜绝乱收费现象。3、加强医务人员教育培训。重点加强对在职医务人员的继续教育，培养急需的业务人才。积极鼓励职工参加各种形式的学历教育，支持参加执业医师、执业药师和执业护士等资格考试，提高医务人员文化素质和业务素质。4、狠抓医疗质量，确保医疗安全为工作重点，防止医疗纠纷，争取全年零投诉。5、组织业务学习，定期进行考核。争取科室人人掌握，方便开展新业务；不断巩固已掌握的技术，争取做得更好，更标准。6、继续加强职工整体职业道德培训，不断提升服务能力。加强职业道德素质教育，努力构建和谐的医患关系，树立以病人为中心的服务观念，大力弘扬救死扶伤的人道主义精神。7、以新医院为契机，深化卫生体制改革。加强内部管理，年初在制定工作计划的同时，制定切实可行的医院长期发展规划，实行目标管理责任制，明确工作责任，落实工作任务，做到各项工作规范化、程序化、制度化、促进医院发展，在量化分配制度上，继续推进绩效工资分配制定，完善用人机制和分配机制，不断提高全院职工的积极性。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 医疗执业许可证书有效期自2022年06月30日至2025年06月29日登记号PDY000147610523112D6009 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |