中共西安市未央区委党校
发布时间：
2024-04-03 11:29
| 单位名称 | 中共西安市未央区委党校 | |
| 宗旨和业务范围 | 研究和宣传马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想。宣传党的路线、方针、政策；结合本地区经济发展开展教学科研；轮训本区中层、街道党员领导干部和区属企业单位的党员干部及科级“两委会”干部；开展党校系统的学历教育、教学。 | |
| 住所 | 西安市未央区方新村二府庄路6号 | |
| 法定代表人 | 罗晓璐 | |
| 开办资金 | 150.16万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 中共西安市未央区委员会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 693.85万元 | 622.22万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 15 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年，中共西安市未央区委党校能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更的登记事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年，在区委的坚强领导和上级党校的悉心指导下，区委党校坚持党校姓党原则，结合作风建设专项行动，真抓实干，锐意进取，围绕中心，服务大局，顺利完成各项目标任务，现将相关情况汇报如下：一、业务开展情况（一）延伸培训“触角”，助力未央基层治理完成基层工作力量大轮训和社区（村）党组织书记培训，与市委党校市情研究中心合力开发案例教学课程《“微”工程撬动“大治理”——未央区建立小区工作站实践研究》，依托基层工作力量培训基地，自编教材《未央区基层治理工作一本通》，通过“自己人教自己人，过来人教初学者”的方式，努力打造一支政治过硬、本领高强的基层治理带头人队伍，为未央提升基层治理水平赋能助力。打造特色品牌，建强未央“红色学府”在进一步提升“三级党校”、“智慧党校”、“求是论坛”等现有品牌作用和影响力的基础上，一是落实领导干部上讲台制度，推出“求是讲堂”，为领导干部授课“搭好台”，发挥好领导干部带头示范引领作用。二是吸纳具有较高理论素养、知识水平、业务本领且具有一定教学组织能力的86名领导干部、先进典型、优秀基层工作者组建“求是讲师团”，为基层干部“传真经”，提升基层干部实战本领。三是结合主题教育，在“长乐未央”开设专栏，推出“求是掌中宝”，为党员干部“送真宝”，帮助党员干部学深悟透新思想，截至目前已编发16期。四是统筹运用各类教育培训资源，确定未央区党群服务中心、未央区政务综合服务中心、汉长安城遗址等13家人文遗址、展览馆、产业园区作为我校现场教学基地并进行授牌，帮助学员拓宽眼界、提升本领。培养青年教师，开发特色精品课程一是多措并举为青年教师“搭梯子”。通过集体备课说课推动青年教师站上讲台，安排青年教师到上级党校进行跟班学习锻炼，选派青年干部参加市委党校讲课竞赛和精品课评选活动，以赛促学提升教学本领；邀请市委党校教授现场指导，根据意见和建议，优化完善课程框架结构和内容设计。截至目前，8名青年教师经过两轮试讲的课程打磨，已有3名成功走上党校讲台，授课效果良好，为区委党校师资队伍注入了新鲜血液。二是组织骨干力量结合未央实际开发“区情”及“未央基层治理”精品课程，经过精心调研、精准选题和精细打磨，目前《强化基层工作力量，激活基层治理活力——未央区基层治理模式解读》和《勇争先力争各项工作当首善，作示范谱写未央发展新篇章》两堂课程已纳入基层工作力量“领头雁”系列培训必修课程，取得了良好的效果。二、取得社会效益在干部培训教育方面：全年共举办各类培训班55期，累计培训各级党员干部16164人次，结合主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，积极践行“为党育才，为党献策”初心，在八个方面重点工作、“三个年”活动、基层治理等方面都发挥了党校积极作用。在咨政研讨方面：撰写调研文章8篇，区情研究课题《党建引领基层社会治理的路径探析》在2023年度全市党校系统课题结项评审工作中获优秀等次，位列全市十三个区县第一名，“未央区基层工作力量大轮训”案例荣获西安市思想政治工作优秀创新案例三等奖，在全市党校系统考核中，被评为西安市2023年度先进区（县）委党校。在探索工作新路径方面：举办未央区基层工作力量大轮训。5月30日至7月25日，以“未央区基层工作力量培训基地”为依托，联合区委组织部、区委政法委、区民政局、区住建局，历时57天，完成全区基层工作力量13590人次全员轮训，提高基层工作力量的政策理论水平和治理能力，强化宗旨意识、服务意识和发展意识。举办未央区社区（村）党组织书记培训班。11月13日至12月5日，联合区委组织部、区民政局对全区278个社区、48个村的党组织书记及15个老旧社区党组织副书记共341人进行再轮训，推进基层工作“领头雁”以更加扎实的履职能力更好地服务群众，为“首善未央”高质量发展提供智力支持。三、存在问题科研资政职能发挥不够，“为党献策”能力水平有待提高，调研报告对实际问题把握还不够准，未能提出符合实际切实可行的措施，智库作用发挥不充分。四、下一步打算（一）发挥阵地优势，做精教育培训主业。一是围绕区委区政府中心工作，系统化培训全区各级党员干部，立足党校独特优势，持续巩固深化主题教育成果。二是常态化轮训基层工作力量，针对性开展职业化、系统化培训，提高基层核心骨干人员履职适岗能力，实现“靶向培训，精准赋能”，不断壮大“头雁”阵营，提升基层治理能力。（二）加强区情研究，提升科研资政能力。一是围绕未央区委十三届六次全会提出的主要任务和重点工作开展专题研究和备课，更新“区情”和“未央基层治理模式”课程内容，打造党校精品课。二是立足未央区情，积极融入经济社会发展大局，在突破发展瓶颈、激发内生动力等方面开展深度调研，紧扣未央发展需要，发挥党校在决策咨询中的智库作用，为首善未央“献好策”。（三）拓宽办学途径，探索多元办学模式。一是在传统“任务性”培训基础上，充分运用“点单式”培训、“互动式”约讲、“专业化”定制等方式，构建多元化办学格局，提升办学活力和水平。二是积极与上级党校、地方高校建立联系，同时注重现场教学基地的开发、建设与利用，逐步形成以党校为主体，教学基地为延伸的开放式培训模式，增强党校教育的吸引力和感染力。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2023年6月被中共西安市未央区属机关工作委员会评为先进基层党组织2024年1月被中共西安市委党校评为2023年度先进区（县）委党校 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |