咸阳市秦都区人力资源和就业服务中心（区工伤和失业保险经办中心）
发布时间：
2024-01-15 17:21
| 单位名称 | 咸阳市秦都区人力资源和就业服务中心（区工伤和失业保险经办中心） | |
| 宗旨和业务范围 | 公共就业服务体系建设，组织开展公共就业服务活动。人力资源引进、开发和交流。就业创业指导和培训，举办高校毕业生、下岗失业人员等就业群体的人才交流会。工伤和失业保险经办服务。创业担保贷款、公益性岗位开发管理、劳动保障协理员的管理和考核工作。 | |
| 住所 | 陕西省咸阳市文林西路市民服务中心西配楼3楼 | |
| 法定代表人 | 张美妮 | |
| 开办资金 | 15万元 | |
| 经济来源 | 财政全额拨款 | |
| 举办单位 | 咸阳市秦都区人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 21万元 | 151万元 | |
| 网上名称 | 咸阳市秦都区人力资源和就业服务中心.公益 | 从业人数 26 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，无涉及单位资产变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年，秦都区人力资源和就业服务中心在区人社局的正确领导下，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，现就2023年工作情况汇报如下：一、业务工作开展情况（一）人事代理：2023年办理高校毕业生档案存放1497人，其中：应届毕业生778人，往届毕业生701人，单位代理18人。办理灵活就业人员档案托管36人，接收邮寄到秦都的档案2805份，开具调档函297人，档案转出1480人，档案查询1568人，养老退休、档案托管咨询共计585人，办理独生子女补贴56人，开具各类证明364份，为105名档案托管到龄退休人员办理了养老退休手续，为33名档案托管退休人员办理了职工医保退休。2023年累计上报初级职称评审资料376人，通过教师二级职称287人，助理工程师初级59人，中级职称2人。为26名档案托管人员办理了职工医保续保手续，办理医保退休33人，办理退休证14人。目前，中心共存放高校毕业生档案22892人，下岗职工失业人员档案3280人。（二）举办招聘会：举办招聘会12场，其中：线下招聘会7场（“春风送温暖就业送真情”招聘会3场，四月份专场招聘会1场，“职引未来筑梦青春”线下招聘会2场，“就”在金秋“职面未来”招聘会1场）；线上招聘会5场“公共就业服务进校园”招聘会1场，“职引未来筑梦青春”线下招聘会1场，线上专场招聘会2场，高校毕业生服务周专场招聘会1场），参会企业共计1120家，提供岗位36273个，成功入职共3895人。（三）就业见习：2023年共认定见习单位41家，核定见习岗位544个，共组织九批161名见习生进行见习，超额完成市上下达155人任务的104%。（四）就业创业：1、一次性创业补贴。2023年发放一次性创业补贴3人，每人5000元，共计15000元。2、创业担保贷款：共计发放创业担保贷款113笔5584.6（其中个人100笔1981.6万元、小微企业13笔3603万元）万元，带动就业人数500余人，完成区级考核目标任务5500万元的101.54%。（五）失业和工伤保险1、工伤保险2023年我区工伤保险：参保户数2885户，参保人数70091人；工伤保险新增参保7121人，完成全年任务1500人的474.73%。2023年我区工伤保险待遇:各项待遇共计支出961.82万元，其中：伤残待遇支出356.80万元；工亡待遇支出194.31万元；医疗待遇支出410.72万元。2、失业保险2023年我区失业保险：参保户数2757户，参保人数43079人；新增参保7159人，完成全年任务2200人的325.41%；2023年我区失业保险待遇：失业保险定期待遇373.14万元；失业补助金199.89万元；医疗费55.85万元；技能补2.95万元。我区失业保险核费单位2065户，514249人次，应征缴金额为3279.50万元，现征缴金额为2186.3万元，实际降费金额为1093.16万元；工伤保险核费单位2215户，616428人次，应征缴金额为1571.11万元，现征缴金额为1256.89万元，实际降费金额为314.22万元。一次性扩岗补助：2023年发放一次性扩岗补助24.45万元，惠及大学生163人。2023年持续实施失业保险稳岗返还：对符合政策的476户企业进行失业保险稳岗返还，返还金额共计480.17万元，惠及职工15974人。（七）公益性岗位2023年秦都区共有公益性岗位人员405人，其中：劳动保障协理员237人，社区类公益性岗位141人，公益性岗位清扫员1人，扶贫专岗26人。预计2023年底，将支出协理员岗位补贴10177392.3元，工龄工资492150元；社区类公益性岗位人员岗位补贴2457225.96元；清扫员岗位补贴31900元。预计将支出公益性岗位（含劳动保障协理员）社保补贴累计6907616.85元。其中养老保险支出4520881.4元，医疗保险支出2173563.2元，失业保险支出185041.96元，工伤保险支出28130.29元。2023年共开发51个公益性岗位，安置了51名公益性岗位，解决了51名就业困难人员的就业问题。（八）做好宣传报道2023年1-11月份，撰写新闻稿件美篇共21篇，媒体报道发布共计 38次。其中：视频报道9次，文字报道29次。二、工作亮点 （一）组建党员服务队“进园区、进企业”带政策“上门”问需求今年以来，中心先后联合市人才交流服务中心，高新区行政审批局、中国邮储银行、秦都农商银行及咸阳装备制造产业园管委会，抽调业务骨干，组建党员服务队，带政策“上门”，先后深入咸阳高新区、秦都区中小企业双创产业园、渭城区创新科技园，咸阳隆基乐叶光伏科技有限公司、陕西正泰电缆有限公司等80多家龙头企业和规模以上非公企业进行走访和政策宣传。详细了解企业在用工需求、技能培训、社保政策、资金流转等情况。结合企业实际从用工渠道、人才引进、技能培训、政策扶持等方面入手为企业推送最新惠企政策及招聘会信息，确保企业应享尽享、减负增效，打造良好的营商环境。（二）为财富中心授予“秦都区创业担保贷款信用园区”年初由秦都区人力资源和社会保障局联合秦都区人民路街道党工委、秦都区人民路街道办事处主办，秦都区人力资源和就业服务中心承办的2023年“春风送岗位、援助暖民心”春风行动现场招聘会在咸阳市人民路恒天广场成功举办。现场为咸阳市财富中心授予“秦都区创业担保贷款信用园区”，为申请创业贷款的9位创业者现场发放创业贷款合计180万元。（三）携手西安高校为秦都发展跨区域揽才9月20日，由西安城市建设职业学院主办，西安市职业介绍服务中心、西安高新区党工委组织人事部、咸阳市秦都区人力资源和就业服务中心、营口市人力资源和就业事务中心联合协办的“就在金秋 职面未来”2024届毕业生综合类招聘会成功举办。 本场招聘会是我中心主动对接西安高校展开的一场双选招聘会，也是我中心暨8月份开展“进园区、进企业”活动后又一重要活动，旨在带着企业“走出去”，将更多优秀人才“引进来”。我中心提前筹划，精心筛选12家专业对口、规模以上企业携带200余个就业岗位，一起跨区域“进校园”为我区企业招贤揽才，助力我区经济建设高质量发展。三、业务工作存在问题与整改措施辖区工伤和失业参保单位较多、业务量大，工作人员忙与业务工作办理，对自己权限范围内业务熟练，但对系统的业务和政策了解不够透彻。针对此项问题，经领导研究决定，工伤失业办全体干部职工每周抽出半个小时进行全面系统培训，从而使大家能更好的服务企业。四、2024年工作计划一、是党建引领促发展。我们将以“支部领航、书记领办、党员领跑”为载体，以创建市级青年文明号为抓手，以新址搬迁为契机，全面提升办公环境，规范办事程序，提高办事效率，努力提升办事群众满意体验感，以全新的服务形象，优质的服务质量，推动人社工作高质量发展。二、是按照“就业优先”总基调，服务好下岗失业人员、城镇困难群体、农村富余劳动力、退役军人等重点群体，通过网络培训和专题培训班，提升服务群体就业技能，通过网络招聘、线下招聘会等形式提升服务群体就业匹配度，通过发放创业补贴激发全民创业热情。三、是按照“守底线、织密网、建机制”总体要求，重点抓好失业、工伤基金风险防控体系建设，形成良性监管监督机制，确保两项基金安全，全面落实好失业保险费、工伤保险费降、减、免政策。同时以创建市级青年文明号为抓手，全面提升窗口形象，提高办事效率，提升办事水平。四、是以“民生为本，人才优先”为主线，立足秦都，辐射全省，在高校毕业生就业创业，流动人员人事档案代理服务、人才服务领域，不断创新服务形式，丰富服务内涵，优化服务程序，完善“一站式”服务，实现“一次申请，一次办结”，服务效能显著增强。五、认真完成区委区政府及我局安排的全区中心工作。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |