蓝田县玉山中心卫生院
发布时间：
2023-05-25 16:02
| 单位名称 | 蓝田县玉山中心卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与保健服务。内儿科、外科、骨科、妇产科、五官科、急诊科、预防保健科、检验科、影像科、中医科。 | |
| 住所 | 蓝田县玉山镇许庙街 | |
| 法定代表人 | 邵澎涛 | |
| 开办资金 | 1210.8万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 蓝田县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 920.86万元 | 968.63万元 | |
| 网上名称 | 蓝田县玉山中心卫生院.公益 | 从业人数 58 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，涉及变更法人的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我单位在县卫健局的领导下，认真贯彻落实《事业单位暂行条例》及其《实施细则》的相关规定，严格按照事业单位法人证书登载的业务开展活动。全年工作开展情况。（一）、疫情防控方面1、卫生应急小组由院领导担任组长，成员由各科室技术强、资历高的医疗、护理、检验、行政、后勤保障人员组成，配备了相应的设备和器材，能够在第一时间承担辖区内突发公共卫生应急事件的现场应急处置工作。形成了一个统一指挥、协调有效、紧密配合的战斗团体。应急小组实行24小时值班制。处置核酸混管阳性人员8人次，入户给居家隔离人员采核酸2857人次。2、制度建设根据疫情防控形势动态调整卫生院的防疫规定。建立及完善相关制度、预案及方案30余份。3、工作开展情况1.应急保障由总务科牵头，购买应急物资，储备84消毒剂，过氧乙酸、喷雾器、工作服、医用外科口罩、N95口罩、防护服、防护面屏、电子测温仪、医用橡胶手套、抢救药品等应急物资，可满足至少两个月的用量，为应急工作提供了有力保障。并安排专人随时检查各种药品和器械，保证无过期，确保应急工作万无一失。2.预检分诊设立预检分诊台、发热患者临时留观点，做好预检分诊工作，发现发热患者及时隔离，做好登记和点对点转诊工作。3.信息报送由专人负责疫情防控信息上报工作，严格按照规定时限《蓝田县医疗机构核酸检测日报表》、传染病散发病例、疫情防控相关数据等信息。4.培训、演练除集中学习上级部门组织的培训外，全院还开展了核酸采样、抗原采样、穿脱防护服等防疫培训和疫情演练10次，培训200余人次。所有医务人员参加了疫情防控线上培训。5.核酸采样按照玉山镇疫情防控的统一调度，进行全民核酸采样，设了14个采样点位，采样90余万人次，参与核酸检测工作人员1740余人次。支援西安市周边区域核酸采集5次，参加人员50人次。6.新冠疫苗接种严格按照免疫预防相关操作规定，安全有序地开展新型冠状病毒疫苗接种工作，截至年底共接种新冠疫苗42272人次。7.机场专班参与西安咸阳国际机场中高风险人员转送工作，今年来共转送420余人，每班次派出工作人员2人，全年派出120班次。8.酒店专班全年参与酒店专班疫情防控11次，累计150余天。二、乡村振兴（一）签约团队建设设置家庭医生签约服务团队15个，每个团队由1名临床医生、1名护士、1名预防保健人员、1名行政后勤人员和本村村医组成。（二）工作开展情况1.建档立卡贫困户1028户，边缘易致贫户22户85人；脱贫不稳定户18户65人。突发严重困难户7户10人。成立15个家庭医生服务团队。2.辖区内大病患者59人，全部纳入大病管理，每季度随访一次。3.辖区患慢病570人，全部纳入慢病管理每季度一次随访或发放健康管理处方。4.辖区内标准化卫生室17个，卫生室工作人员17名，全部达标。5.严格落实“先诊疗、后付费”政策，确保建档立卡脱贫户医疗救治工作。（三）、基本医疗服务方面1.确定以实现“卫生院各项工作精细化、规范化、制度化”为目标。实行院科两级管理、目标责任到科、细化到人。院办室、医务科、财务科协同作战，对各项工作具体指导并及时检查总结工作进展情况。2.医院办公室负责医德医风、医务人员不良行为管理、思想政治工作，接受群众及社会监督。3.医务科负责医疗质量管理，并就工作存在问题及时整理汇总提出指导，督促改进意见。控感办负责院内感染工作的指导并就具体工作进行考核检查。影像、药剂、检验各功能科室负责医疗辅助检查及药品供应保障。4.医院各项工作按照年初计划顺利开展（开展内部管理质量管控季度进行）。取得的社会效益全年门诊就诊41081人次，120急诊急救转运120余人次；门诊抢救转送重症病人23人；住出院病人801人次。住院手术19台。理疗1549人次。无医疗差错事故发生。医疗收入6663257.89元，药品占比70.82%。实际开放总床日数21360天。三、存在问题和不足回顾2022年，对照卫健局和镇政府的工作要求还存在许多不足，主要是思想还不够解放，薄弱环节较多，内涵质量还待进一步提高。四、整改措施：2022年，我院以医疗质量提升为抓手、进一步提升服务能力服务水平。以改革为动力、以创建一流卫生院为目标，大力倡导、引进竞争机制，充分发扬爱岗敬业、进取有为精神，以人才培养为根本，努力提高全员素质，以质量治理为核心，不断提高医疗服务水平，以安全治理为重点，切实保障医疗安全，以此促进我院卫生事业全面、协调、可持续发展。五、下一步计划：初步设想着重从以下几个方面抓起：1.加强党的建设、发挥党员模范带头作用、先锋模范作用。开展党员集中学习讨论活动。我院党员在临床、护理、医技、公共卫生服务、后勤保障等各科室。我们深刻认识到“必须提高服务能力、服务水平、要以为群众解决实际的健康需要、预防保健服务”为工作的出发点。2.重视精神文明、思想道德教育在前：思路清，则方向明，思路好，则出效益，正能量的激发是我们工作开展、发展、进步的动力源泉，因此我们将以科学正确的工作思路谋划医院各项工作的发展。3.探索现代一院管理机制，借鉴学习先进经验，发挥民主集中制的管理办法，大家畅所欲言、认真虚心听取兄弟单位、群众代表、一线同志、村卫生室、科室同志意见，凝心聚力共谋发展。居安思危、未雨绸缪在各项工作中要主动作为，要树立发展、进步、超越的意识，要奋发有为；要讲价值、讲奉献、讲责任、讲担当。发扬迎难而上、激流勇进、力创一流的团队精神。4.重视人才培养、抓学习、变作风、强管理是卫生院各项工作的保证，形成上下相互协作、团结一致、人人思发展、个个在努力的强大合力，我们要通过一系列的制度建设和完善的医疗技术规范管理，提高广大职工的素质，形成良好的工作作风，保证各项工作任务的完成。5.在以后的工作中我们将服从大局继续做好疫情防控、健康扶贫工作，将疫情防控、健康扶贫工作和公共卫生服务项目、基本医疗服务工作有机结合，多措并举，持续用力，不断提升群众的幸福感和获得感，向上级组织和玉山人民交上一份满意答卷。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 中华人民共和国医疗机构执业许可证，登记号43760041261012211C2101，有效期限自2020年12年22日至2024年12月31日。 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |