西咸新区空港新城阳光里幼儿园
发布时间：
2023-05-17 16:47
| 单位名称 | 西咸新区空港新城阳光里幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育和幼儿教育。 | |
| 住所 | 西咸新区空港新城布政路阳光里A区 | |
| 法定代表人 | 黄建红 | |
| 开办资金 | 1709.27万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 西咸新区空港新城管理委员会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 31.22万元 | 30.82万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 43 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年能遵守国家有关法律和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 开展主要工作情况本年度我园班子成员稳定，“两自一包”管理制甲乙方分工协作、齐抓共管。（一）、有理想信念道德情操师德建设建立师德考核方案和负面清单制度，开展“强师德，铸师魂”教师节活动、师德承诺、演讲、培训、自查、辩论赛、征文，每月优秀教师宣传，提高教师职业幸福感，强化榜样力量。（二）、有扎实学识仁爱之心业务培训提高各岗位业务能力，通过多形式渠道对各岗位培训。外出集中、分类培、园培,开展公开、示范、优质课比赛、保育员比武、厨艺比拼等活动，不断提高各岗位人员专业技能。（三）、保教质量及教研为构建优质可持续发展教师梯队，分三个研修类型：新手、成长、成熟。据评估细则每学年自评、互评、小组评。使教师发展目标明确、自我监督长效。每周大教研。围绕环创、区域等研讨。活动中教师转变教与学模式，以幼儿为主体，在愉悦中增长认知。举办教研月优质课观摩。2022年省教育学会获奖论文18篇。获优秀组织奖。我园微课题、园本小课题已结题。对幼儿一日活动进行优化指导教研，并整理成册。（四）、身心健康及保育幼儿园除了每天户外活动2小时、每周一节体能课之外，为增强幼儿体质在错峰入园等待时间安排晨间器械锻炼。1.创设适宜的环境。为幼儿创设丰富实用的物质环境（创设各类活动区角，投放有教育目的的墙饰、自制玩教具）。创造宽松、和谐且积极向上的环境。2.注重师幼心理健康我园心理健康师专职负责师幼心理疏导。幼儿心理工作三项：心理健康课、幼儿个案分析、班级观察，心理健康课每班每月一节。公众号发布心理健康专题宣传内容。（五）、安全保健及家长工作统一“安全第一，预防为主”思想，成立安全工作领导小组，层层签订安全目标责任书，做好各部门安全培训、排查，每月开展应急演练、主题教育活动，提高师幼安全意识和自救自护能力。用分析软件制定带量食谱周公布。召开会议就食谱制定、膳食管理以及食材选购等方面做介绍，采纳伙委会意见，改进幼儿食谱，让食谱日不重样、周有创新。常态化家访不定时家访结合，疫期线上家长会、家长助教、半日开放活动等多途径增进家园协作，搭建良好的家园共育模式。二、社会效益情况1、本学期幼儿园通过公众号、美篇宣传幼儿园各项工作，美篇制作43次，公众238篇，其中线上家长会参与人数238人，家长学校惠及238人，提升家长教育理念，定期督促班级及时更新家园联系保健知识内容，不定期利用微信平台宣传最新疫情防控知识，提高师幼知晓率。开园至今已收到家长9面锦旗，获得家长一致好评。2、深入开展安全教育宣传活动。协同辖区派出所、交巡警大队、消防大队密切配合，与家长护学岗、安全委员会全力确保幼儿在园安全。幼儿园每周1次主题教育，每月2次演练。通过社区宣传、家访、公众号转发使周边2000多名社区群众普及安全知识，增强安全意识和法制观念。三、存在的问题及整改措施存在问题：一是业务理论钻研不深。全园注重学习，但内容只是本职工作内容，没有各岗位延展合作，自觉地、广泛地、结合实际的去研究进一步探索新思路。二是各岗位工作需落在幼儿受益的目标。工作中安排工作多，没有分析轻重缓急，压担子给教师，未考虑班级保教主要职责，各口任务未沟通整合，造成沟通、人力成本浪费。整改措施：今后我们班子的目标是外树形象，内重修养，有学识、智慧、能力、担当，为实现幼儿园目标，灵活、恰当运用领导策略、技巧。综合体现管理素养和水平。具备坚韧不拔、契而不舍的精神，善于利用现有的条件，开展好工作。说实话办实事，实实在在搞好工作，做教师的表率，以不计得失、不求索取的奉献精神为幼儿、家长、教职工服务。下一步工作打算一是注重专业型人才培养。将学习贯穿到照顾幼儿一日生活方方面面，不断拓宽视野，增强大局意识和创新意识，培养各岗位先进，带动全局，在骨干教师中重点培养后继班子成员。二是坚持学用结合。班子成员要进一步更新观念，求真务实，努力做到政治坚定、作风优良、工作过硬，牢固树立全心全意服务幼儿、引领家长的意识，将更新学识运用到工作实际中。三是建立有利于科学发展的机制。用制度管人、以制度促事。贯彻执行国家有关法律、法规、方针、政策和上级部门的规定。四是班子成员要深入做好各岗位职工政治思想工作。关心保教人员的生活和健康。能疏导、会引领教职工用积极心态投入自身工作。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |