首页> 年度报告>长安区> 西安市长安区妇幼保健计划生育服务中心(西安市长安区妇幼保健院)

西安市长安区妇幼保健计划生育服务中心(西安市长安区妇幼保健院)

发布时间: 2023-05-04 15:22
单位名称 西安市长安区妇幼保健计划生育服务中心(西安市长安区妇幼保健院)
宗旨和业务范围 搞好妇幼保健计划生育工作,为妇幼健康计划生育提供医护保健服务和科学指导。预防保健工作的开展、内科系统的诊治、外科系统的诊治、妇产科疾病的诊治、儿科疾病的诊治、计生技术指导及相关临床服务。
住所 西安市长安区韦曲街道青年南街125号
法定代表人 李勇毅
开办资金 6961.74万元
经济来源 全额拨款
举办单位 西安市长安区卫生健康局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
3617.13万元 2826.14万元
网上名称 西安市长安区妇幼保健院.公益 从业人数  351
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2022年,单位能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2022年,我单位在区卫生健康局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动。一、按照登记的宗旨和业务范围,开展了以下业务活动:1、开展临床诊疗服务,建立健全18项核心制度,坚持医疗质量大查房,做好医疗文书质控检查,基药点评。进行危重孕产妇和新生儿救治、新冠肺炎防控、产后出血等应急演练多次。2、开展妇幼健康项目服务,“妇幼健康乡村行”、“下乡义诊”、“发热诊疗巡回站”等公益活动,同步宣传“婚检、孕检、两癌、两筛”等惠民政策、妇计中心新业务新技术、普及妇儿健康知识。有效收入占比提高13%,成本控制同比下降20%,新业务服务拓展了5项。3、全年度完成宫颈癌筛查3084人,乳腺癌筛查3092人,全年完成免费婚前检查3646人,婚检率42%,较2021年提高20个百分点。免费孕前优生健康检查10344人,完成率96.47%。各助产机构门诊和住院艾、梅、乙检测率均为100%。免费发放叶酸26875瓶,全年新增服用人数4177人。4、全区在园儿童45989人,工作人员7302人,保健人员293人,教师健康证办理8156名。全年孕产妇活产9992例,建卡9757人,建卡率97.60﹪;产后访视9723人,访视率97.30﹪;新生儿访视9776人,访视率97.83﹪;0-6岁儿童84824人,保健管理82952人,管理率97.79﹪;眼保健和视力检查82952人,覆盖率97.79%。发放母子健康手册9711人。二、取得的社会效益和经济效益进行院内绩效考核,一年多来运行效果显现;盆底康复、儿童保健等新业务迅速开展扩大,职工干事创业的积极性明显提升,群众满意度明显提高,社会效益和经济效益同步提升。全年门急诊134383人次,住院1172人次。儿科全年门急诊61451人次,儿保中心常规体检864人次,幼儿体检6707人次。妇科门诊年接诊23432人次,开展各种手术1577人,盆底肌修复+腹直肌修复5620人次。内科全年门诊7036人次,婚检内科查体1711人次,职业体检863人次。外科全年乳腺癌筛查4100余人次,各类体检100余人次,门诊接诊1000余人次,新开展关节腔注射、软组织封闭术、石膏固定术、浅表肿物切除术、激光疗法等业务,门诊人次稳步上升,业务收入不断增加。中医科全年接诊1508人次以上;检验科全年门诊检验数量322934人次,获得多项室间质评成绩合格取得证书。B超检查23013人次,放射摄片14719人次。全年门急诊挂号123049人次,收费574757人次。处方13.6万张,西药合计金额1286万元。消毒供应器械包4269件,灭菌合格率100%。驾驶员体检3132人。全年医疗业务收入2648万元,财政拨款收入4580万元。支出费用总额8079万元。全年医保报销资金350万元。2022年荣获“市级优秀护士”1名、“撤县设区二十年优秀医务工作者”2名、“长安区最美家庭”1个、“西安咸阳机场海关抗疫荣誉证书”7名,当选长安区第十九届人大代表1名,政协委员1名。收到隔离酒店、核酸采样社区、患者家属锦旗和感谢信多次。三、存在的问题一是现有就诊环境十分简陋,群众就医不良体验和不满投诉大多来源于此。二是满足高质量发展履职担当能力、优质服务还需加强。三是绩效考核、奖励激励机制尚需进一步完善。四是医院文化建设、学术氛围不够浓厚,支柱科室、权威专家、亮点项目的打造宣传推广力度不够大。五是信息化程度不高。六是临床业务量仍不理想,业务发展离预期目标有差距。四、2023年工作思路和设想2023年,妇计中心将在局党委的坚强领导下,强化作风建设,抓基础、补短板、强弱项、寻突破。一是坚持以党建引领中心各项工作,引导全体干部职工做讲政治、懂规矩、守纪律、能干事的人。二是合理整合科室,优化人员结构,把技术提升、新业务开展作为发展要务,各临床医技、项目、职能科室树立“一盘棋”思想,互相搭台,形成合力。三是以建立管理科学、运行高效的运行机制为目标,进一步完善绩效考核方案,抓住基本医疗服务、妇儿健康服务两大块,找好契合点,找准着力点。四是加快妇计中心新址建设。注重人才培养和储存,借助社会公开招考和进校园招聘等多种方式,吸收高层次人才和新鲜“血液”,完善人才梯队建设。五是在便民惠民服务上下功夫。相继开展“健康服务进村庄”、“健康服务进学校”活动。做好做细做实做精“长安妇幼妈妈群”、“长安区妇幼产科大讲堂”、“长安盆底康复群”。在人流量大的公共场所建立移动式“母婴健康生活馆”。六是对老旧系统进行改造升级,达到相关诊疗信息共享、实现网上预约挂号、网上诊疗、检验结果自取。七是塑造先进典型、优势团队、特色服务、权威专家整体现象,提升知名度美誉度。在今后的工作中,法定代表人及工作人员进一步加强法律法规学习,强化工作责任心,适应新时代保密和网络安全工作要求,确保单位健康规范运行。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 我单位医疗机构执业证书,证书编号为43756015861011611G1001,有效期为2019年07月5日到2024年12月31日
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接收捐赠资助及使用情况