陕西工业职业技术学院
发布时间：
2023-04-04 15:48
| 单位名称 | 陕西工业职业技术学院 | |
| 宗旨和业务范围 | 培养高等专科学历技术应用人才，促进科技文化发展。工科类、理科类、管理类、文科类等高等专科学历教育；相关成人教育、在职培训、联合办学、科研服务、对外交流、推介留学就业。 | |
| 住所 | 陕西省咸阳市文汇西路12号 | |
| 法定代表人 | 刘永亮 | |
| 开办资金 | 91828.42万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 陕西省教育厅 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 14020.98万元 | 11071.22万元 | |
| 网上名称 | http://www.sxpi.edu.cn | 从业人数 1230 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2022年，我单位能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年，在省委教育工委、省教育厅的坚强领导下，全校上下深入学习宣传贯彻党的二十大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针和职业教育改革部署，贯彻落实新修订《职业教育法》，紧紧围绕第三次党代会精神，全面实施学校“十四五”规划，聚焦三大历史任务，对标年度工作要点，切实深化教育教学改革和产教融合创新，推进国省两级“双高计划”及“提质培优计划”建设。我单位在教育厅的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、创新开展党建工作，把准高质量发展方向制定《学习宣传贯彻中国共产党二十大精神工作方案》，促进党的二十大精神落地生根、见行见效。把准高质量发展方向，为聚焦现代职业教育改革发展的新形势和新政策，紧跟区域经济社会发展脉搏，服务秦创原发展大局。二、国省双高同步推进，内涵发展稳步提升“双高”“提质培优”，围绕“一加强四打造五提升”十大改革任务，把国省两级“双高计划”和“提质培优”建设与治理水平提升融通，结合“十四五”规划同步实施；坚持以“强基树标，培优赋能，扶强促弱“双高”建设路径，以“优秀”等次顺利通过教育部财政部“双高”中期绩效评估。入选陕西省“双高计划”建设单位A档，8个专业群入选高水平专业群。三、分层培育优质师资，分类建强教师团队不断壮大高层次人才队伍。引进博士6人，高级职称人员2人。公开招聘专任教师40人，专职辅导员15人。持续深化人事制度改革，制定《人事代理人员转聘事业编制实施办法》，4人获批三级教授，新增高级专业技术职务资格43人。1人获评陕西省特支计划教学名师，1人获评省“师德标兵”，1人获陕西省先进工作者称号，5人获“陕西高职院校教学名师”，2人获评“陕西省第四届黄炎培职业教育杰出教师奖”，1人入选陕西省“首席技师”，1人获评省高校“青年杰出人才支持计划”，1人入选陕西高校“青年杰出人才支持计划”和青年科技新星。四、科教融汇产教融合，创新服务支撑发展修订《横向科研项目及经费管理办法》。全年组织申报各级各类项目共440项、获准立项240项、组织结题185项；签订横向项目合同76项，交易额2186.28万元，到款额430万元；申授专利215件，转化专利等知识产权54件（项），到款48.96万元。获批教育部“高校思想政治理论课教师研究专项”课题1项，获批省级“四主体一联合”校企联合研究中心、陕西省高校工程研究中心、陕西省未来产业创新研究院、咸阳市院士工作站，获陕西省哲学社会科学和省高校科学技术优秀成果奖6项，学校被评为陕西省高校秦创原建设工作及科技成果转移转化绩效评估A+等单位。五、德技并修五育并举，汇聚力量协同育人深入推进阳光体育运动，在第24届中国大学生篮球三级联赛男子全国总决赛中获“体育道德风尚”奖。印发实施《劳动教育实施方案》，开设劳动教育通识课程，实施“文明教室”班级创建活动，重新设置450余个勤工助学固定岗，全年2899人次参与勤工助学活动，完成78.9余万元补助金发放；举办陕工艺堂活动5项，校园艺术活动8项。朗诵《路标与灯盏》入围第四届中华经典诵写讲大赛全国决赛。六、服务保障与时俱进，办学条件持续改善“一校两区”办学顺利开局，近万名师生顺利入驻。学校正式开启双校区办学运行模式，“一校两区”办学格局进入实质性运行阶段。制定《“一校两区”运行管理方案》，成立经开校区管委会，促进两校区间联动发展，为建设中国特色高水平高职院校和举办职业本科教育奠定了坚实基础。七、治理水平不断提升，学校运行和谐稳定持续完善现代大学制度。按照现代大学制度建设和“放管服”改革要求，瞄准“双高计划”提升内部治理水平目标，制定《关于推进校院两级管理体制改革实施方案》，建立校院两级管理体制，给予“一院一策”全面激发校院两级办学活力和发展内生动力。修订“一章八制”。学校获2022年高等职业院校治理体系建设全国50所典型院校。2023年，我们还需进一步更新观念，转变作风，携手并肩，砥砺前行，扎实高效推进各项工作，为把我校建成“引领改革、支撑发展、中国特色、世界水平”的全国高水平高职院校而努力奋斗！ | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 1.入选第三批“全国党建工作示范高校”培育创建单位。2.获批教育部全国高校思政工作创新发展中心。3.入选教育部“2021年产教融合校企合作典型案例”。4.获全国大中专学生志愿者暑期“三下乡”社会实践活动优秀单位。5.获批教育部“双师型”教师培训基地。6.国家“双高计划”中期绩效评价获“优秀”等次。7.学校荣获“2021年度考核优秀单位”。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 收外教JOHNSMITH奖学金捐赠10,0000.00 | |