宁陕县筒车湾敬老院
发布时间：
2023-03-14 15:42
| 单位名称 | 宁陕县筒车湾敬老院 | |
| 宗旨和业务范围 | 贯彻执行国家五保供养和敬老院工作的法律和法规;承担辖区内五保对象的供养、休闲、医疗、娱乐工作。 | |
| 住所 | 宁陕县筒车湾镇许家城村 | |
| 法定代表人 | 赵商睿 | |
| 开办资金 | 700万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 宁陕县民政局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 836.38万元 | 846.18万元 | |
| 网上名称 | 宁陕县筒车湾敬老院.公益 | 从业人数 14 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 2022年度，我单位在宁陕县民政局的领导下，认真贯彻《条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要情况如下：一、开展具体业务活动。（一）院务管理精细高效。一是坚持做好自查巡查，对每天巡查发现的问题及时通报，监督整改，不走过场、不流于形式。二是按时报告“三清一报告”，每天将老人数量、老人思想波动处置、安全隐患处理、巡查扣分情况准确报告给包院领导和院长，不隐瞒、不包庇，真实反映院内情况。三是严格执行各项管理制度，以制度约束人，以制度管理院。严格执行带班值班、请休假、出入院管理等规定，确保责任不断档、不脱节，服务有保障、不出错。四是每周工作提醒督办。每周工作人员上报工作计划和安排，办公室负责提醒督办，对任务没有完成、工作拖沓懒散的计入考核扣分，有效提高工作效率和质量。五是包帮互助强化责任。办公室、厨房组、护理组实行包帮互助，每位工作人员有包帮领导，负责指导提醒日常工作。护理组每天早中晚三次查房必须在工作群实行查房晾晒，晚间老人查房清点落实给每名工作人员，使其增加责任心和安全意识，确保院内老人清点到位、不留隐患。今年，我院共发宣传稿件9篇，被命名为县级精神文明建设先进单位。（二）供养服务优化提升。我院始终以“七无”标准对标服务质量，以服务精细化对标服务水平。目前院内环境卫生干净整洁、物品摆放整齐有序；每日食谱营养均衡、安全健康，冬季除一日两餐外，中午实行少量加餐，通过发放鸡蛋、面包、包子等食物，保证老人营养摄入；老人生病及时发现就医，我院组织全院老人进行了健康体检，对老人身体状况进行摸排，做到心里有底。同时，我院坚持每日召开院民例会，及时了解老人思想情况，解决老人的合理诉求和处理院内日常事务。做到当天诉求当天解决，当日矛盾当日化解，累计与老人谈心288次，解决老人合理诉求85件。每季度开展“五好”院民评选，以榜样的力量带动其他老人，共同遵守院内的规章制度，今年共评选出“五好”院民160人，发放奖励金2135元，优秀院民6人，劳动模范2人，发放奖金1200元。今年，还对全院老人自理能力进行摸排，对44位老人生活自理能力等级重新进行评估认定，并联系相关单位为5位老人补办身份证，16位老人挂失补办社保卡，14位老人办理、更换残疾证，将老人利益放心上，保障了他们的合法权益，护理服务得到了老人的认可，老人生活更加安逸幸福。（三）安全生产常抓不懈。我院始终将安全工作抓手上、放心上，不得有丝毫马虎和懈怠。一是强化学习教育。我院利用每周例会组织职工深入学习上级文件精神，通过学习提升素养、指导工作。每季度召开院民大会，点成绩找不足提打算，定期开展法治教育、健康讲座、安全培训、应急演练等，在学习教育中不断提升队伍思想素质，增强职工责任感和奉献意识，提高院民的文明素养。二是加强安全管理。年初签订安全目标责任书，明确每位工作人员的职责任务。我院重点围绕消防、食品、药品、用电、出行及设备使用六大安全，抽烟用火、打亲嬉闹、相邻矛盾、情绪波动、弄虚作假与高空坠物六大隐患，结合养老电信诈骗、个人财产安全、防坠床、防噎食等方面常态化开展巡查检查，把安全问题纳入每日扣分，通过每日安全检查、每周安全排查，对发现的安全隐患及时排查到位，整改到位，确保无安全事故发生。今年我院组织职工院民认真学习观看《生命重于泰山》专题片，开展了“安全生产月”“食品安全周”等系列宣传教育活动，使全体职工和老人从思想上深刻认识安全生产的重要性，时刻敲响安全警钟。共组织开展消防、食品、防汛、疫情防控等安全应急演练13次，全力保障老人在院内安全，使他们在敬老院安享晚年。（四）疫情防控措施有力。按照县疫情防控指挥部和县民政局有关规定,我院严格落实疫情防控各项措施要求，根据疫情形势做好平战转换。坚持24小时值班值守，做好疫情期间老人健康监测、物资储备、环境消杀、核酸检测和出入院管理，守好门、看好人，老人疫苗接种做到了应接尽接，确保老人的身体健康安全。我院坚持“保健康、防重症、零死亡”目标，严格执行封闭式管理，暂停所有探视和慰问活动，按照县局统一要求严格管理，职工实行轮岗上班，进院前三天两检持核酸阴性证明并隔离监测无症状方可上岗，必要的人员进出提前报备县局分管领导，批准后方可进出。储备充足的生活物资、防疫物资和药品，加强与镇卫生院的沟通联系，为保障院民健康做好充足准备。（五）文化生活丰富多彩。为丰富老人精神文化生活，我院每周组织开展棋牌、健身、趣味游戏等活动，在元旦、春节等节日也会组织开展文艺表演文化活动，每月十五日和传统节假日还会为老人加餐办宴席，并为当月过生的老人举办集体生日宴，老人乐在其中，感受到了敬老院的美好生活。（六）财务管理透明高效。我院坚持“过紧日子”思想，严格按照县局财务统管制度要求，加强财务管理，按时到县局报账，每月做到日清月结、票据完整。我院严把采购程序，3000元以上重大支出经院委会研究报县局审批后实施；粮油蔬菜等定点采购物资询价采购，签订合同，确保食品物美价廉；每季度召开院民对财务收支进行公布，财务管理做到公开透明。同时，严把老人个人资产管理，优化资金管理台账，对院内管理的老人存折和资金做到一人一台账，收支清晰明细，有明细、有印证、有监督，确保老人个人资金的安全。二、取得的主要社会效益和经济效益。2022年全院共入住老人117人（代养5人），一年来，在全体职工的共同努力下，院内各项工作取得了进一步发展。一是处置房顶漏水问题，对东楼楼顶做防水处理，修整房顶瓦片，避免下雨渗水带来的不便。二是拆除楼道晾晒杆，避免老人在楼道晾晒攀爬发生安全事故。三是改造厨房烟管，改善厨房工作环境，减轻了油烟呛鼻的困扰。四是更换大红灯笼，更换连廊下悬挂的灯笼，使院内“夜景”焕然一新。五是社会各界关心关爱，文化馆、中医院、红十字会等志愿服务队来院开展活动，看望慰问老人，为他们带来祝福和温暖。六是开展养老延伸志愿服务活动，我院积极与辖区许家城村沟通了解情况，带领院内老人一起为周边的留守、独居老人开展养老延伸服务，把温暖送到困难老人的心坎上。今年，共开展养老志愿服务8次，赢得了社会的一致好评。七是积极发展院办经济，租种农户耕地3亩多，种植土豆、玉米、时令蔬菜等，养猪7头，即增添了院民的生活趣味，又通过劳动锻炼了身体。三、存在问题。一年来，我院各项工作能稳步前进，但也存在一些不足。主要体现在以下几方面：一是队伍思想有待提高。个别职工的纪律观念、责任意识不强，存在个人主义思想，缺乏大局意识和集体观念。二是后备力量薄弱。院内职工普遍文化程度不高，文字功底欠缺，办公室缺乏逻辑思维清、写作能力好、工作责任心强的优秀人才，院内后备力量推选难度较大。四、整改措施。一是加强教育学习，经常性开展思想理论学习，提升职工队伍政治素养，使其知敬畏、懂感恩、守纪律。二是强化后备力量培养，提供学习锻炼的机会，搭建提升能力的平台，激发潜能压担子，不断提升管理服务能力和水平。五、下一步打算。下一步，我院将在县民政局的指导下，以求真务实的工作作风继续开拓创新、克难奋进，坚决做好以下几方面工作。一是抓好院务管理。严格落实县局的各项措施要求，执行好敬老院各项管理制度，继续开拓思维，创新管理模式，提升服务质量。二是抓好安全生产。强化职工安全责任意识，紧抓安全管理不放松，做好安全隐患排查，防范各类风险隐患，以严谨细致的工作态度为老人营造安全舒适的生活环境。三是抓好人文关怀。丰富院内精神文化生活，创新文化活动形式，按照实际需求购置一批文化娱乐、保健康复设施器材，鼓励职工和老人积极参与，多途径把院内的特色亮点、文化生活展示好、宣传好，让更多的社会人士关心、支持敬老院的工作。四是抓好作风建设。加强职工思想教育学习，提升个人素质，坚持一手立规矩，一手抓执行，教育引导职工以高标准、严要求的工作作风提高工作质量，提升服务水平，实现院民的幸福感和满足感。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2022年度被评为县级精神文明建设先进单位 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 1.2022年1月13日县政府捐赠大米10袋、食用油10桶、面粉10袋，已用作老人日常生活。2.2022年3月5日中国水电四局三河项目部捐赠特仑苏纯牛奶5件、蒙牛酸酸乳5件、达利园小面包5包，已用作老人日常生活。3.2022年7月7日热心人士王伟先生捐赠200斤西瓜，已用作老人日常生活。4.2022年9月9日筒车湾镇政府捐赠月饼300个，已用作中秋节日慰问品发放老人。5.2022年10月28日西安爱心人事郭配捐赠食品零食2箱，洗发水10瓶，已用作老人日常生活。 | |