佳县榆佳卫生院
发布时间：
2022-03-23 16:57
| 单位名称 | 佳县榆佳卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为辖区内人民身体健康提供医疗与预防保健服务；开展以社区为范围，家庭为单位，健康为中心，集预防、医疗、保健、健康教育、计划生育服务为一体的综合性一级卫生院。 | |
| 住所 | 陕西省榆林市佳县王家砭镇榆佳经济技术开发区金沙湾6号 | |
| 法定代表人 | 赵江江 | |
| 开办资金 | 50万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 佳县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| -13.61万元 | -2.61万元 | |
| 网上名称 | 佳县榆佳卫生院.公益 | 从业人数 9 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 为提高榆佳经开区居民的生活质量及生命健康，我院今年陆续公卫账号，开通免疫规划账号等手续，开通职工医保等，现今年以来的各项工作完成情况总结如下。一、医疗服务工作2021年,我院为了更快的服务于经开区居民，提升优质服务为目的，保障群众健康为宗旨。我院坚持上级有关文件要求，贫困人口先诊疗后付费的原则，并且严格按照医保报销有关政策报销。二、医疗保障工作新农合制度是解决农民看病难、看病贵问题的重要举措。我院严格执行补偿审核制度，落实公示制和告知制，实行“一站式结算服务窗口”，极大地方便了参合农民。对贫困人口就诊开通的“绿色通道”，我院自开通合疗以来，对以前存在安全隐患的地方进行了整改，完善了医院安全值班制度加强了值班人员24小时值班。拒绝套取医保基金。对35岁以上人群实行门诊首诊筛查高血压，全年门诊急诊超过3000余人次，直接参与重大抢救10次，全部安全转上级医院。普通急诊200多人次，为接种门诊、输液室、换药室、急诊室配备了医疗废物专用垃圾桶，通过完善和健全控制院感管理措施，使群众看放心病、住放心院。三、公共卫生服务工作我院今年公卫账户3月份审批下来，完成电子档案2056份，统计并管理园区0-6岁的儿童96名，高血压15名，糖尿病5名免费测量血红蛋白、发放营养包等服务，免费为孕产妇测血糖，测血压，开展健康教育，免费为高血压，糖尿病患者测血压、测血糖。开展健康教育宣传，各经开区相关企业开展职业病调查等工作。为慢性病患者定期随访等，着实方便了群众。四、新冠疫情防控开展情况自从成立免疫规划门诊为园区儿童疫苗接种提供了便利。2021新冠疫情常态化防控，我院积极采购相关物资用于疫情防控，坚决执行并完成上级部门对相关工作的部署，全年完成核酸采样8000多人次，管理35名隔离人员，顺利完成隔离酒店的全部工作，所有被隔离人员均平安返乡，我院坚决为经开区人民的健康树一道屏障。五、乡村振兴工作2021年，我院深入贯彻党中央、国务院关于健康扶贫工作的决策部署，提高农村贫困人口医疗保障水平、促进精准扶贫，根据省、市、县健康扶贫工作的统一安排，继续贯彻落实健康扶贫的各项政策和措施，确保了健康扶贫工作落到实处。截止2021年12月份我院已组建家庭医生服务团队1个。小区慢病患者已全部签约并及时随访及指导用药。六、取得的主要效益：1.健康扶贫、医疗保障等工作，卫生院成立了健康扶贫工作小组，现家庭医生签约服务已签约687人，其中贫困户152人，残疾人134人，3.为扎实做好医疗保障工作。特此我院加强了对医院工作人员的培训，传达学习健康扶贫的相关政策和文件精神，做到人人知晓，明确工作目标。4.顺利开通职工医保报销为广大职工看病就医提供的基本保障；5.2021年门诊诊疗人次逐渐提高，全年药品销售较2020年翻了一倍。七、目前卫生院存在的问题是：今年以来，卫生院的各项工作开展较好，但是，我们也清醒地看到了自己的不足，在人才建设、医院的管理上还跟不上形势的发展和需要；医院改革的步伐还不大；医疗质量和服务水平有待进一步提高。具体表现在以下几个方面：1、学习培训方面还做得不够，由于各种因素影响，职工在职培训学习时间不够充足，补充知识，提高专业技能的时间不足，造成知识技能更新换代慢，业务素质提高缓慢的情况。2、人员结构不合理，缺乏临床技术骨干力量，软硬件不配套，造成有设备无人员的困境，或者无设备无人员，不能充分的利用医疗资源和开展医疗服务。3、作为经开区唯一一家对外开放的医疗机构，加之企事业单位职工较多，建议我单位能开通体检部门方便广大职工体检。八、整改措施1.积极主动培养新一代医务人员专业技能储备，参加各类培训学习课程。理论联合实际不断提高专业水平。2.上报卫生健康局采购相关专业设备，各科室技术人才引进。3.上报主管局成立体检部门，积极开展医疗业务。九、下一步的计划（一）进一步加强对卫生院内部的管理，根据实际工作的需要，结合实际情况，续断完善各项规章制度；加强教育和培训学习，有计划、有目的的安排人员进行进修学习、培训，开展好乡村医生的业务技能培训工作，争取年底培训不少于四次。认真做好在职医务人员的继续教育工作，坚持以自学为主，院内外相结合，短期学习与进修相结合的原则，定期组织全院性的业务学习活动，鼓励和支持在职医务人员接受学历教育，参加院外短期培训及各种形式的业务学习，不断提高业务素质，提高服务质量和服务水平。（二）、根据2021年工作中暴露出来的问题，建议上级尽快移交居住户的档案移交工作方便实时管理。、开展好新医保的报销政策，进一步宣传好新医保程序的注册，提高医疗护理质量和服务态度，提高医保资金的使用率；开展好药品网上统一采购工作，确实降低药品阶格；更好的解决群众看病难、看病贵等问题，消除因病致贫、因病返贫的现象。加强药房的管理和药品进销管理，提高划价准确率，确实降低药品价格，让患者得到更大的实惠。（四）、加强财务管理，完善内部稽查、审计制度和各项财务管理制度，加强内部核算，增收节支，开源节流，降低运行成本。严格控制各项非医疗性支出，办一切事情都要考虑到医院的实际和承受能力。在2022年中全院职工将继续在上级党委政府和主管部门的领导下，坚持科学发展观，狠抓基础管理，提高医疗质量，规范医疗活动，完善服务措施，同心协力，团结协作，开拓创新，努力工作，使卫生院各项工作再上新台阶。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 《医疗机构执业许可证》证书号：43682582061082811C2201有效期：2020.7.22-2025.7.22 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |