合阳县委编办面对机构编制工作的新标准、新挑战，主动谋划，积极进取，不断提升政治站位、运用创新思维、增强自身能力，努力推动机构编制工作再上新台阶。
一是注重党建引领，学习提升。坚持学习强国、陕西干部网络学院、陕西先锋公众号、渭南“互联网+党建”云平台等平台的学习培训，认真检视问题，不断提升干部的思想意识，转变作风，整改落实，建立“工作在单位、奉献多岗位”的党员教育管理新机制，全面抓好党员参与脱贫攻坚、文明创建、社区服务等各项工作。
二是注重信息调研，科学谋划。制定《信息调研考评办法》，全员参与，任务到人，深度挖掘信息资源，拓宽信息调研思路，总结经验，补齐短板，指导实践，为本地经济发展当好“服务员”。
三是注重《条例》落实，规范操作。坚定不移推进《中国共产党机构编制工作条例》的贯彻落实，筹备实施培训宣传，优化完善行政体制，深化街道体制改革，推进综合执法改革，规范机构编制事项，严格工作程序，用法律制度管住管好机构编制资源。
四是注重协调配合，合力推进。坚持与县纪委监委、组织、审计、人社、财政等部门的衔接协调，整合资源，数据共享，共同做好机构编制监督检查等各项工作。
五是注重总结分析，做好参谋。树立高质量发展的思维意识，不断改进工作方法，优质、高效推动工作。依托机构编制实名制网络管理系统，对机构编制及实有人员结构情况进行分析，提出合理建议，为县委、县政府决策当好参谋助手。
